The work deals with Digital Commons. These are a case of the new organizational forms developed in the realm of digital economy and fall under the notion of “Network Enterprise”, substituting the classical hierarchical forms of firms with horizontal cooperation between independent agents.
They are hybrid forms of organization, which reject both markets and hierarchies, as the two mainstream organizational modes of conventional economics. They are based on individual autonomy combined with egalitarian cooperative mechanisms, trying to reap the best of the organizational structure of firms without sacrificing individual autonomy.
Das Werk befasst sich mit Digital Commons. Diese gehören zu den neuen Organisationsformen, die im Bereich der digitalen Wirtschaft entwickelt wurden, und fallen unter den Begriff "Netzwerkunternehmen", die die klassischen hierarchischen Formen von Unternehmen durch eine horizontale Zusammenarbeit zwischen unabhängigen Akteuren ersetzen.
Es handelt sich dabei um hybride Organisationsformen, die sowohl Märkte als auch Hierarchien als die beiden wichtigsten Organisationsformen der konventionellen Wirtschaft ablehnen. Sie beruhen auf individueller Autonomie in Verbindung mit egalitären Kooperationsmechanismen und versuchen, das Beste aus der Organisationsstruktur von Unternehmen herauszuholen, ohne die individuelle Autonomie zu opfern.
