Zu Beginn des 19. Jahrhunderts veränderten sich die Kräftebeziehungen zwischen den etablierten und den aufstrebenden Künstlern in Berlin. Diese sich wandelnden Strukturen beeinflussten nicht nur die kreative Hierarchie, sondern auch den Status des Künstlerberufes an sich. Anhand dreier ausgewählter [...]
more informationEs muss sich was ändern! Spätestens seit der aktuellen Finanzkrise spüren wir es alle: Mit diesem System stimmt etwas nicht. Anhand klarer Zahlen und verblüffender Fakten gibt Klaus Simon einen sehr verständlichen Überblick, wie der globale Finanzmarkt-Kapitalismus abläuft – und warum er auf Dauer [...]
more informationSchlecht eingespielte Kooperation zwischen verschiedenen Firmenteilen birgt die meisten Konflikte innerhalb moderner Großunternehmen. Sie verzögert Arbeitsabläufe unnötig und verursacht erhebliche Kosten. Neben strukturellen Gegebenheiten, zeitversetztem Tätigwerden oder räumlicher Distanz können [...]
more informationDie Managementwissenschaft trudelt durch eine Sinnkrise. Praktiker, aber vermehrt auch Wissenschaftler sprechen ihr einen erkennbaren Nutzen für die Managementpraxis ab. Eine Disziplin, die sich gemeinhin als „angewandte Wissenschaft“ begreift, trifft eine solche Diagnose besonders schmerzhaft. Der [...]
more informationWas steht hinter unseren globalen Krisen, die sich zunehmend überlagern und gegenseitig verschärfen? Warum findet die globale Gemeinschaft keinen gangbaren Ausweg? Könnte es sein, dass unsere ökologischen, sozialen und ökonomischen Probleme auf einem falschen wirtschaftlichen Denkmodell beruhen und [...]
more information